每周一公司及长沙珂信肿瘤医院员工在医院前坪宣读

《珂信五大行为准则》

 

俗话说：“没有规矩，不成方圆。”生活处处需要规则。遵守规则，生活才会有秩序，工作才能顺利开展。《珂信五大行为准则》就是我们生活和工作的“红绿灯”，时刻提醒我们注意自己的言行一致，知行合一，达致良知。

 

一个企业如何才能持续的获得竞争优势？是靠更好的产品与服务以及比竞争对手更低廉的价格，还是靠技术创新？都不是！是人！

 

国有国法，家有家规。企业员工是企业的主体，一言一行均关乎着企业的品牌形象，决定着企业的整体精神风貌。因此，企业员工行为塑造是企业文化建设的重要组成部分。而企业员工行为准则，则是我们生活和工作的“红绿灯”，有规有矩，才成方圆。

 

为实现企业发展目标，树立企业良好的社会形象，2018年，公司结合实际，在秉承一致性、针对性、合理性、可操作性和简洁性原则，在原来的《珂信十大军规》上取其精髓，优化升级为《珂信五大行为准则》，旨在规范员工的自觉意识、言行举止和工作习惯，树立员工与企业荣辱与共、团结奉献、艰苦创业、严谨高效的思想，增强主人翁责任感，把企业的发展壮大作为自己奋斗的目标，实现打造中国最大肿瘤专科连锁医院集团的企业愿景。

 

《珂信五大行为准则》的制定和颁布，既能减少企业的管理成本，提高企业工作效率；又能使企业文化更加深入人心，增强员工对企业的认同感，并转化为员工的自觉行动，提高企业的凝聚力和向心力。而对员工个人而言，通过自觉遵守行为准则，则能有效的规范自己的职业行为，提高自己的综合素质。它是企业和个人发展的助动器和催化剂：

 

热爱祖国，珍爱生命

 

巍峨的青山拔地而起，托起中国不屈的脊梁;古老的黄河波涛汹涌，展现华夏不息的精神。今天的珂信人传承着我们伟大民族的优秀传统，我们正在中华民族伟大复兴的征程中，在为众多病患解除病痛的工作中，在劝导大众真爱生命、热爱祖国的实践中，奉献着自己的真诚与力量！

 

遵纪守法，诚信为本

 

“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。诚信和法治是治国之道，与人为善是处世的人格风骨，我们要以诚待人、信守承诺、遵纪守法、知行合一。

 

大医精诚，大爱济世

 

“大医精诚止于至善，心存大爱仁心济世”。为医者要医术精湛，医德高尚，发扬救死扶伤的人道主义精神。当爱心与责任成为一种习惯，它所衍生出的道德的力量便会树立成感召社会的精神标杆。

注重细节，及时跟进

“不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。”没有一蹴而就的事，想做成事，必须落细落小，多积尺寸之功，经常防微杜渐。抓细、抓小、常抓不懈，跟进落实。

 

知行合一，达致良知

不仅要认识（“知”），更要践（“行”），只有把“知”和“行”统一起来，才能称得上“真知和真善”。善医者，父母心。我们要遵守良知职业操守，回归良知医疗本质，知患者之心，知自己的本心，达致良知的本心、初心、仁心和正心。

 

《珂信五大行为准则》绝不是企业的“花架子”。它作为企业文化中人与物、人与企业运营制度的中介和结合，不仅能解决企业员工实现自我价值，更能帮助企业在复杂多变、激烈竞争的经济环境中处于良好的状态，帮助企业实现终极目标。

 

尊重和遵守规则是一种教养、一种风度、一种文化，更是一名珂信人必需的品格。

 

愿每一位珂信人将《珂信五大行为准则》作为人生要旨，铭记于心，领悟并践行：立志、勤学、改过、责善。